4月1日起執行，平均增幅12.9%

新快報訊　（記者　文安　通訊員　張祥　梁嘉敏）記者昨日從省勞動保障廳獲悉，省政府已頒布《關于調整我省企業職工最低工資標准的通知》，決定再次調整提高企業職工最低工資標准，并同時提高了非全日制職工最低工資標准

廣東上一次調整最低工資標准是2006年9月1日，標准為一類780元/月，二類690元/月，三類600元/月，四類500元/月，五類450元/月。而本次調整中，廣州執行最高的第一類標准，從原780元/月提高到860元/月；最低的第五類標准530元/月只限于執行第四類標准的市所屬的部分欠發達縣及縣級市執行。据介紹，調整后，廣東的最低工資標准目前暫為全國最高。新標准將從今年4月1日起開始執行。

据了解，此次調整是根据廣東經濟社會發展狀況，綜合考慮近期經濟增長、就業狀況、物价水平等因素制定的，調整后廣東省最低工資標准平均提高12.9％，每個類別增長率超過10％，其中第五類增長最快，提高了17.8％。同時，為促使各地根据當地實際情況，進一步提高低收入職工的工資水平，《通知》在要求各市原則上統一執行省确定標准的基礎上，首次允許有條件的地區在省确定的標准上适當上調標准，但明确不得下調標准。

省勞動保障廳有關負責人透露，從今年起，廣東力爭連續三年提高最低工資標准。依法适時提高最低工資標准，是廣東貫徹中央關于提高低收入者收入水平的一項重要舉措，它將有力促進本省低收入勞動者工資水平的提高，既有利于縮小收入差距，協調分配關系，促進分配公平；也有利于緩解近期物价增長帶來的生活壓力，保障低收入勞動者的基本生活，從一定程度上解決勞動者最直接、最現實、最關心的勞動報酬問題。同時，提高最低工資標准，也將進一步增強廣東的就業吸引力，吸引和留住外來勞動力，緩解廣東部分行業企業的“招工難”問題。

4月1日起執行的廣東最低工資標准

一類860元／月　　折算的小時標准為 4.94元／小時；

 　　　　　　　　非全日制職工小時最低工資標准8.3元／小時

 　　　　　　　　廣州地區執行

二類770元／月 　 折算的小時標准為 4.43元／小時；非全日制

 　　　　　　　　職工小時最低工資標准 7.4元／小時

 　　　　　　　　珠海、佛山、東莞、中山地區執行

三類670元／月　　折算的小時標准為 3.85元／小時；

 　　　　　　　　非全日制職工小時最低工資標准 6.5元／小時

 　　　　　　　　汕頭、惠州、江門地區執行

四類580元／月　　折算的小時標准為 3.33元／小時；非全日制

 　　　　　　　　職工小時最低工資標准5.6 元／小時

 　　　　　　　　韶關、河源、梅州、汕尾、陽江、湛江、茂 名、

 　　　　　　　　肇慶、清遠、潮州、揭陽、云浮地區執行

五類530 元／月　 折算的小時標准為3.05元 ／小時；非全日制

 　　　　　　　　職工小時最低工資標准 5.1元／小時

 　　　　　　　　執行四類市的部分縣(縣級市）