穗港首次攜手共培機電人才 助力大灣區技能人才互融

來源:金羊網 作者:沈逸雲 發表時間:2019-04-15 09:10

■學員們進行了理論學習、實操訓練、企業實訓等全方位培訓。

■香港機電工程署首批制冷技術員已在廣州市工貿技師學院順利結業。

香港機電工程署首批制冷技術員在廣州工貿結業

粵港澳大灣區打造人才高地,高技能人才的互融互通是其中重要一環。去年11月,廣州市人社局與香港機電工程署簽署了穗港兩地機電人才發展合作備忘錄,達成穗港兩地技能人才培養上的首次戰略合作。

4月12日,香港機電工程署首批20名制冷技術員已在廣州市工貿技師學院(下稱“廣州工貿”)順利結業。據透露,未來雙方擬加大合作的廣度與深度,廣州工貿等廣州技工院校將繼續為香港技能人才“量身定制”培訓課程,促進兩地人才互融,服務粵港澳大灣區建設。

■採寫:記者 沈逸雲 攝影:記者 畢志毅

發揮廣東制造強省優勢

大力培訓香港機電行業技術員

去年11月,市人社局搶抓建設粵港澳大灣區的機遇,與香港機電工程署簽署了穗港兩地機電人才發展合作備忘錄,雙方圍繞機電人才培訓建立長效深度合作,加強穗港青年文化交流,進而服務和推進粵港澳大灣區建設。

其中,市人社局屬下的廣州市工貿技師學院將為香港機電工程署提供世界技能大賽制冷與空調項目選手賽前聯合培訓、制冷與空調等專業技術人員交流培訓及內地特殊工種上崗證培訓3類培訓,利用3年時間培訓香港技術人員約130人,實現內地技工院校與香港特區政府部門的首次正式合作。

12日,在香港機電工程署首批制冷技術員培訓班結業典禮結束後,香港機電工程署署長薛永恒接受記者採訪時表示,廣州及廣州制造産業發展成熟,擁有不少世界名企制造基地,加之廣州技校與企業有深入合作,能將企業技術在學校人才培養中“落地”,讓學員第一時間接觸新技術,這點值得香港學習。而香港在品質管理、安全管理、質量管理方面具備一定的經驗,兩地在交流中可相互砥礪、共同成長。

“此次首批僅培訓了20名空調制冷技術人員,但機電工程署工作范圍還包括機械、電器、空調等,整體員工超過5000人,其中大部分都是專業技術人員。”薛永恒稱,接下來將與廣州市人社局進一步洽談合作,通過其下屬的技工院校提供培訓機會,拓展香港技能人才培訓的廣度與深度。“特別是青年技能人才,每年都有二三百名中學畢業生成為見習技術員,希望能深化其技術水平。”

在薛永恒看來,香港機電工程署實現第一次大規模、係統性到外地培訓,得益于大灣區的建設發展。“比如去年開通的廣深港高鐵,大大減少交通時間,學員來廣州只用1小時左右,甚至可以實現當日往返。”他表示,這在一定程度上節省了培訓成本,為穗港兩地技能人才互融互通提供便利條件。

“量身定制”開展10日高階培訓

從業近30年學員培訓後收獲滿滿

近年來,廣州工貿創新了不少高技能人才培養經驗,在師資培訓、人才培養等方面實現向國內外的高質量“輸出”。此次該校與香港機電工程署的人才培訓合作即是其中之一。“通過世賽,我們看到了廣州工貿對技能人才培訓的深度和廣度。”薛永恒坦言,“將學員交給工貿,我很放心!”

廣州市工貿技師學院院長湯偉群介紹,本期培訓為期10天,安排香港學員在廣州工貿第45屆世賽制冷與空調項目中國集訓基地、制冷行業世界名企約克空調,進行理論學習、實操訓練、企業實訓等全方位培訓。

“以前學習只是一張紙,一堆數據,進行簡單計算,但這次培訓可以直接面對機器,理論和實踐相結合。”學員領隊余明華1990年入職香港機電工程署,從業近30年,從學徒到技工再到冷氣助理督察,仍感慨此行培訓收獲滿滿。“在日常工作中,制冷量、用電功率、熱能效比等數據與出廠時是否吻合,其中的計算牽涉到幾個公式轉換。如果實踐與理論無法結合,對于缺乏經驗的年輕同事而言是很難理解的。”

同時,余明華還透露,此次可以直接到大型生産商現場觀摩、實操,了解並對比這些名企出廠的各類機型的特點,有助于日後工作中根據不同場合與情況來挑選最適合的機型,更有利于工作開展。

“首批學員的水平都比較高,因此我們為他們量身定制的高階課程,都涉及目前制冷與空調行業的前沿技術。”此次培訓師資之一的世賽教練冼星文告訴記者,10天培訓裏,學員們了解連接新工藝LOKRING技術,開展螺桿機、磁懸浮等專業技術課程學習,對多聯機中央空調、可燃制冷劑設備進行整機安裝實訓和運行調試,並通過了制冷設備故障排查修復的綜合性訓練。

據悉,結業典禮結束後,市人社局還與香港機電工程署召開廣州-香港機電人才發展合作洽談會,進一步商定兩地機電人才培訓交流合作細則。

編輯:海輝
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穗港首次攜手共培機電人才 助力大灣區技能人才互融
金羊網  作者:沈逸雲  2019-04-15

■學員們進行了理論學習、實操訓練、企業實訓等全方位培訓。

■香港機電工程署首批制冷技術員已在廣州市工貿技師學院順利結業。

香港機電工程署首批制冷技術員在廣州工貿結業

粵港澳大灣區打造人才高地,高技能人才的互融互通是其中重要一環。去年11月,廣州市人社局與香港機電工程署簽署了穗港兩地機電人才發展合作備忘錄,達成穗港兩地技能人才培養上的首次戰略合作。

4月12日,香港機電工程署首批20名制冷技術員已在廣州市工貿技師學院(下稱“廣州工貿”)順利結業。據透露,未來雙方擬加大合作的廣度與深度,廣州工貿等廣州技工院校將繼續為香港技能人才“量身定制”培訓課程,促進兩地人才互融,服務粵港澳大灣區建設。

■採寫:記者 沈逸雲 攝影:記者 畢志毅

發揮廣東制造強省優勢

大力培訓香港機電行業技術員

去年11月,市人社局搶抓建設粵港澳大灣區的機遇,與香港機電工程署簽署了穗港兩地機電人才發展合作備忘錄,雙方圍繞機電人才培訓建立長效深度合作,加強穗港青年文化交流,進而服務和推進粵港澳大灣區建設。

其中,市人社局屬下的廣州市工貿技師學院將為香港機電工程署提供世界技能大賽制冷與空調項目選手賽前聯合培訓、制冷與空調等專業技術人員交流培訓及內地特殊工種上崗證培訓3類培訓,利用3年時間培訓香港技術人員約130人,實現內地技工院校與香港特區政府部門的首次正式合作。

12日,在香港機電工程署首批制冷技術員培訓班結業典禮結束後,香港機電工程署署長薛永恒接受記者採訪時表示,廣州及廣州制造産業發展成熟,擁有不少世界名企制造基地,加之廣州技校與企業有深入合作,能將企業技術在學校人才培養中“落地”,讓學員第一時間接觸新技術,這點值得香港學習。而香港在品質管理、安全管理、質量管理方面具備一定的經驗,兩地在交流中可相互砥礪、共同成長。

“此次首批僅培訓了20名空調制冷技術人員,但機電工程署工作范圍還包括機械、電器、空調等,整體員工超過5000人,其中大部分都是專業技術人員。”薛永恒稱,接下來將與廣州市人社局進一步洽談合作,通過其下屬的技工院校提供培訓機會,拓展香港技能人才培訓的廣度與深度。“特別是青年技能人才,每年都有二三百名中學畢業生成為見習技術員,希望能深化其技術水平。”

在薛永恒看來,香港機電工程署實現第一次大規模、係統性到外地培訓,得益于大灣區的建設發展。“比如去年開通的廣深港高鐵,大大減少交通時間,學員來廣州只用1小時左右,甚至可以實現當日往返。”他表示,這在一定程度上節省了培訓成本,為穗港兩地技能人才互融互通提供便利條件。

“量身定制”開展10日高階培訓

從業近30年學員培訓後收獲滿滿

近年來,廣州工貿創新了不少高技能人才培養經驗,在師資培訓、人才培養等方面實現向國內外的高質量“輸出”。此次該校與香港機電工程署的人才培訓合作即是其中之一。“通過世賽,我們看到了廣州工貿對技能人才培訓的深度和廣度。”薛永恒坦言,“將學員交給工貿,我很放心!”

廣州市工貿技師學院院長湯偉群介紹,本期培訓為期10天,安排香港學員在廣州工貿第45屆世賽制冷與空調項目中國集訓基地、制冷行業世界名企約克空調,進行理論學習、實操訓練、企業實訓等全方位培訓。

“以前學習只是一張紙,一堆數據,進行簡單計算,但這次培訓可以直接面對機器,理論和實踐相結合。”學員領隊余明華1990年入職香港機電工程署,從業近30年,從學徒到技工再到冷氣助理督察,仍感慨此行培訓收獲滿滿。“在日常工作中,制冷量、用電功率、熱能效比等數據與出廠時是否吻合,其中的計算牽涉到幾個公式轉換。如果實踐與理論無法結合,對于缺乏經驗的年輕同事而言是很難理解的。”

同時,余明華還透露,此次可以直接到大型生産商現場觀摩、實操,了解並對比這些名企出廠的各類機型的特點,有助于日後工作中根據不同場合與情況來挑選最適合的機型,更有利于工作開展。

“首批學員的水平都比較高,因此我們為他們量身定制的高階課程,都涉及目前制冷與空調行業的前沿技術。”此次培訓師資之一的世賽教練冼星文告訴記者,10天培訓裏,學員們了解連接新工藝LOKRING技術,開展螺桿機、磁懸浮等專業技術課程學習,對多聯機中央空調、可燃制冷劑設備進行整機安裝實訓和運行調試,並通過了制冷設備故障排查修復的綜合性訓練。

據悉,結業典禮結束後,市人社局還與香港機電工程署召開廣州-香港機電人才發展合作洽談會,進一步商定兩地機電人才培訓交流合作細則。

編輯:海輝
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