【地評線】“基層減負年”緣何如此深得民心?

來源:紅網 作者:田小典 發表時間:2019-03-14 19:31

  中共中央辦公廳近日印發《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》,明確提出將2019年作為“基層減負年”,對解決形式主義突出問題為基層減負作出進一步部署。《通知》在參加全國兩會的代表委員中引起熱烈反響。(3月14日 《人民日報》)

  不僅是參加全國兩會的代表委員們給“基層減負年”這一務實舉措點讚,近兩天,“基層減負年”已經成為了周圍基層幹部們討論的關鍵詞,紛紛在憧憬著其實施成效。可以説,“基層減負年”深得民心。

  “基層減負年”緣何如此深得民心?最為重要的原因就是廣大基層幹部的負擔過重,這是不爭的事實。筆者曾經有8年的社區、鄉鎮工作經歷,一直以來,給我的感覺就是基層工作紛繁復雜,但是,那種紛繁復雜還是有條理的,是能夠在能力范圍內幹完的工作。但是,在離開基層工作崗位後,與原來的同事交流,發現他們整天唉聲嘆氣,不是“白+黑”地忙碌,就是“5+2”地連軸轉,很多過去的同事不約而同地提到“疲于奔命”“看不到希望”這樣的字眼,甚至過去優秀的鄉鎮年輕人紛紛流失,不是想方設法流動到上級單位,就是辭去公職到外闖蕩。這其中,固然有基層待遇不高、“天花板”過低等原因,但是,基層幹部負擔過重卻是不可忽視的因素。

  面對基層面臨的形式主義困擾,習近平總書記可謂明察秋毫。去年底,習總書記在一份材料上作出重要批示,強調2019年要解決一些困擾基層的形式主義問題,切實為基層減負。如今“基層減負年”的正式提出,相關措施的出臺,讓廣大基層幹部們看到了希望,自然是紛紛點讚。

  誠然,給基層幹部減負,不是讓基層幹部不幹事、休息,而是要讓基層幹部從一些不必要的形式主義、官僚主義所引發的問題中解脫出來。讓更多的基層幹部不用浪費太多精力在材料、會議、APP等這些形式主義方面,不用再為了迎接層層“走馬觀花”的調研而“脫層皮”。當他們從這些形式主義和官僚主義問題中解脫出來後,才能夠將更多的精力用在謀劃基層發展、服務基層群眾方面。

  “基層減負年”不僅深得基層幹部的心,同時也是廣大民眾的福音,只有基層幹部從形式主義、官僚主義泥淖中抽出身來,心無旁騖地為基層群眾服務,人民群眾才能夠實實在在地感受到“滿意度”和“獲得感”。

  文/田小典


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【地評線】“基層減負年”緣何如此深得民心?
紅網  作者:田小典  2019-03-14

  中共中央辦公廳近日印發《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》,明確提出將2019年作為“基層減負年”,對解決形式主義突出問題為基層減負作出進一步部署。《通知》在參加全國兩會的代表委員中引起熱烈反響。(3月14日 《人民日報》)

  不僅是參加全國兩會的代表委員們給“基層減負年”這一務實舉措點讚,近兩天,“基層減負年”已經成為了周圍基層幹部們討論的關鍵詞,紛紛在憧憬著其實施成效。可以説,“基層減負年”深得民心。

  “基層減負年”緣何如此深得民心?最為重要的原因就是廣大基層幹部的負擔過重,這是不爭的事實。筆者曾經有8年的社區、鄉鎮工作經歷,一直以來,給我的感覺就是基層工作紛繁復雜,但是,那種紛繁復雜還是有條理的,是能夠在能力范圍內幹完的工作。但是,在離開基層工作崗位後,與原來的同事交流,發現他們整天唉聲嘆氣,不是“白+黑”地忙碌,就是“5+2”地連軸轉,很多過去的同事不約而同地提到“疲于奔命”“看不到希望”這樣的字眼,甚至過去優秀的鄉鎮年輕人紛紛流失,不是想方設法流動到上級單位,就是辭去公職到外闖蕩。這其中,固然有基層待遇不高、“天花板”過低等原因,但是,基層幹部負擔過重卻是不可忽視的因素。

  面對基層面臨的形式主義困擾,習近平總書記可謂明察秋毫。去年底,習總書記在一份材料上作出重要批示,強調2019年要解決一些困擾基層的形式主義問題,切實為基層減負。如今“基層減負年”的正式提出,相關措施的出臺,讓廣大基層幹部們看到了希望,自然是紛紛點讚。

  誠然,給基層幹部減負,不是讓基層幹部不幹事、休息,而是要讓基層幹部從一些不必要的形式主義、官僚主義所引發的問題中解脫出來。讓更多的基層幹部不用浪費太多精力在材料、會議、APP等這些形式主義方面,不用再為了迎接層層“走馬觀花”的調研而“脫層皮”。當他們從這些形式主義和官僚主義問題中解脫出來後,才能夠將更多的精力用在謀劃基層發展、服務基層群眾方面。

  “基層減負年”不僅深得基層幹部的心,同時也是廣大民眾的福音,只有基層幹部從形式主義、官僚主義泥淖中抽出身來,心無旁騖地為基層群眾服務,人民群眾才能夠實實在在地感受到“滿意度”和“獲得感”。

  文/田小典


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