——要加強社會建設理論和社會政策的學習研究和教育培訓。要緊緊圍繞构建和諧社會面臨的一些具有全局性、前瞻性、戰略性的重大現實問題，加強理論研究，并与我國歷史上和國外關于社會建設理論的研究結合起來，不斷取得積极的研究成果，并根据新的情況及時研究制定符合實際的政策和措施。

——在求真務實中增長領導社會主義和諧社會建設的才干。《決定》提出要“大興求真務實之風，激勵干部真抓實干，加強檢查監督工作，确保中央的方針政策和工作部署落到實處”。當前，要圍繞就業、社會保障、收入分配、教育、醫療、住房、安全生產、社會治安等方面關系群眾切身利益的問題，深入調查研究，深刻分析產生矛盾和問題的原因，尋求破解難題的思路和辦法，有針對性地研究制定切實有效的政策措施，一個一個加以解決。

——著力建設一支高素質的領導骨干隊伍。《決定》提出，“堅持正确的用人導向，選好配強領導班子，注重培養選拔熟悉社會建設和管理的优秀干部”。這是提高領導和諧社會建設本領的重要組織保證。要抓住從２００６年初到２００７年上半年全國省市縣鄉四級党委集中換屆的契机，選拔一批熟悉社會建設和管理工作的优秀干部充實進各級領導班子，進一步增強班子的整体功能。同時把干部的政治表現、勤政廉政以及思想道德和生活作風等方面的情況考察清楚，防止考察失真失實，切實提高選人用人的質量。

（敏華／編制）